2019年08月01日、製紙用フェルトの国内大手として知られる日本フエルト株式会社が、組織のさらなる活性化を目指した重要な役員人事および人事異動を執筆しました。今回の刷新は、製造現場の司令塔である生産部門や、未来の製品を生み出す研究開発部門を対象としており、同社のさらなる成長に向けた意欲的な姿勢が伺えます。
今回の人事で最も注目されるのは、取締役兼専務執行役員である中川誠二氏の役割です。これまで経営推進の統括責任者を務めてきた同氏が、新たに「生産部門管掌」という重責を兼務することになりました。「管掌（かんしょう）」とは、特定の業務範囲を自身の責任において管理・掌握することを指しており、経営陣が直接現場の舵取りに関与することで、意思決定の迅速化を図る狙いがあるのでしょう。
一方で、現場の最前線を支える布陣にも変化が見られます。取締役兼執行役員の冨田典男氏は、これまでの埼玉工場長という立場から、新たに生産技術部の統括部長へと昇進されました。工場という「点」の管理から、会社全体の生産技術という「線」を統括する役割へとシフトしたことで、グループ全体の製造効率が飛躍的に向上することが期待されるのではないでしょうか。
技術開発の要となる部門では、佐藤文夫氏が研究開発に加えて技術部の統括部長を兼任する運びとなりました。また、埼玉工場長には新たに富田協一氏が就任し、製造の現場責任者には東山フエルトから鈴木洋一氏を迎え入れています。SNS上では「地味ながらも堅実な人事」「技術職のトップが入れ替わることで、新しい製品開発に弾みがつきそう」といった、専門メーカーとしての期待感のこもった声が寄せられています。
私自身の見解としましては、今回の人事は単なる入れ替えではなく、技術と経営をより密接に融合させようとする強い意志を感じます。製紙用フェルトは高度な技術力が求められる分野だけに、佐藤氏や冨田氏といった技術に精通した役員が中枢を担うことは、競合他社に対する大きなアドバンテージとなるはずです。2019年08月01日からの新体制が、同社にどのような化学反応をもたらすのか非常に楽しみですね。
コメント