不祥事防止

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内部通報者保護法改正へ!企業不祥事を防ぐ新ルールと安心のホイッスルブローイング

企業による不正を内部から告発する「ホイッスルブローイング」。この勇気ある行動を守るための法律が、大きな転換期を迎えています。政府は2020年1月20日に召集される通常国会へ、公益通報者保護法の改正案を提出する方針を固めました。2006年4月...
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四国電力の透明性は確保されるか?関電問題を受け贈答品ルールを刷新へ。クリーンな経営を目指す長井社長の決断

エネルギー業界を揺るがした関西電力の金品受領問題は、記憶に新しい大きな衝撃を世間に与えました。この事態を重く見た四国電力は、自社の健全性を証明すべく徹底した社内調査を実施しています。2019年11月12日に発表された内容によれば、現職の幹部...
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組織の闇を打ち破る「女性の突破力」とは?不祥事が続く現代社会に求められる新しいリーダー像

現代のビジネスシーンにおいて、あらゆる分野で女性たちの目覚ましい躍進が注目を集めています。上場企業における女性役員の比率向上など、解決すべき課題は依然として残されているものの、次世代を担う管理職候補の層は着実に厚みを増しているのが現状です。...
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東京2020目前!スポーツ庁が策定した「ガバナンスコード」で不祥事を防ぎクリーンな競技界へ

2020年という記念すべき東京オリンピック・パラリンピックの開催を控え、日本のスポーツ界は今、大きな転換期を迎えています。近年、残念ながら世間を騒がせてしまったパワーハラスメント問題や、代表選考にまつわる不透明な紛争など、スポーツの価値を揺...
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中国電力も緊急調査を実施!関西電力の金品受領問題を受けた島根原発幹部の回答と今後の透明性

関西電力の幹部らが多額の金品を受け取っていた問題は、エネルギー業界全体を揺るがす大きな波紋を広げています。これを受けて中国電力は、自社の透明性を証明するために緊急の内部調査を実施しました。2019年10月4日、その調査結果が公表され、世間の...
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