2020年2月1日、オリックス株式会社が発表した人事異動において、注目を集めているニュースがあります。新たに経営情報化企画管理という重要な役割を担うこととなった、中原新氏の登用です。この動きは、同社が今後さらにデジタル技術を活用した事業変革、いわゆる「DX（デジタルトランスフォーメーション）」を推し進めようとする強い意志の表れといえるでしょう。
「経営情報化企画管理」という部署名を聞くと少し難しく感じるかもしれませんが、これは単なるITシステムの導入を指すのではありません。企業活動の中で発生するあらゆるデータを、経営戦略と結びつけ、意思決定をより速く、的確に行うための仕組みを構築する役割を指します。つまり、中原氏はオリックスという巨大な船の「デジタルの羅針盤」を整備する、極めて重要なミッションを任されたのです。
デジタルと経営の融合が切り拓く未来
現代のビジネス環境において、ITを使いこなせるかどうかは企業の生命線です。オリックスは金融をはじめ、不動産や環境エネルギーなど多岐にわたる事業を展開していますが、これらをITで有機的につなぐことは、さらなる成長の鍵となります。SNS上でも今回の人事に対して「既存の金融ビジネスとデジタルがどう融合するのか楽しみだ」「伝統ある企業がデータ経営へシフトするのは面白い」といった期待の声が多く上がっています。
私個人としても、今回の人事は非常に戦略的だと感じています。経営層が自らデジタル分野の強化を旗振りすることで、組織全体の意識改革が進む可能性があるからです。単にシステムを入れ替えるだけでなく、それを使う人間の意識や業務フローをどうデジタルに合わせて変えていけるか。中原新氏の手腕によって、オリックスがどのように進化を遂げていくのか、これからが非常に楽しみです。
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