キャリア戦略

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アイデアが枯渇しない!ビジネスを加速させる「企画・発想力」を最短2日でマスターする方法

「どうしても新しい企画が思い浮かばない」「自分のアイデアをどうビジネスに繋げればいいのか分からない」そんな悩みを抱える若手リーダーは少なくありません。2020年2月3日現在、そんなモヤモヤを解消する画期的な「企画・発想力トレーニング講座」が...
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台湾で空前の日本ブーム?87%が海外就職を熱望する驚きの理由とは

近年、台湾のビジネスパーソンの間で「外の世界」へと目を向ける動きが非常に活発化しています。2020年1月13日に台湾の大手求人求職サイト「yes123求職網」が発表した調査結果は、多くの関係者を驚かせました。なんと、春節(旧正月)後に転職を...
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【2020年転職市場予測】激変期に選ばれる職種と強みとは?DX人材から「守り」のエキスパートまで徹底解説!

2019年の転職市場は、テクノロジーの進化と企業の成長スピードが加速し、求める人材の基準が大きく変化した激動の1年でした。この流れを引き継ぐ2020年は、いったいどのような職種や経験が市場で高く評価されるのでしょうか。SNSでは「自分のスキ...
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AIと遠隔移民が変える未来!書籍『グロボティクス』が描くホワイトカラー大失業時代の生き残り戦略とは?

私たちの働き方が、これまでにないスピードで激変しようとしています。2020年1月25日に注目を集めている一冊の書籍、リチャード・ボールドウィン著の『グロボティクス』は、まさにそんな現代の危機と変革を鋭く捉えた名著です。本書が提唱する「グロボ...
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三井住友銀行の人事異動で注目の交代劇!プロフェッショナルたちが挑む新たなステージとは

2020年1月10日、大手金融機関である三井住友銀行において、新たな体制へと繋がる人事異動が実施されました。銀行という組織において支店長という役職は、単なる管理職の枠を超え、地域経済のハブとして、また顧客の人生を支えるパートナーとして極めて...
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ITエンジニアの海外流出が止まらない?日米の年収格差から考える日本の給与問題とこれからのキャリア戦略

「日本でもついに新卒で年収1000万円を提示する企業が現れた」というニュースが世間を賑わせる一方で、海の向こうからはさらに驚くべき現実が飛び込んできました。米国サンフランシスコでは、年収1400万円の4人家族が「低所得者」に分類されるという...
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転職成功の鍵は「求人票」にあり!次世代リーダーが実践すべき採用ニーズ攻略の3ステップ

転職活動において、数打てば当たるとばかりに、条件の合う求人へ闇雲にエントリーしていませんか。実は、そんな効率の悪い「猪突猛進型」の失敗を避けるヒントは、身近な「求人情報」の中に隠されているのです。2019年11月21日、経営者JPの井上和幸...
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異業種との「共創」で医療の未来を切り拓く!GEヘルスケア・ジャパン多田荘一郎社長が挑む難路の哲学

医療機器の世界的大手であるGEヘルスケア・ジャパンを率いる多田荘一郎氏は、2017年2月の社長就任以来、一貫して「共創」というキーワードを掲げています。超高齢社会に突入し、医療費の増大や医師不足が深刻化する2019年現在の日本において、多田...
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【徹底解説】中国人が上司になる日?スピード重視の異文化ビジネスを勝ち抜く処世術

もし、あなたの会社が突然中国資本に買収されたら、どのような変化が待ち受けているでしょうか。2019年11月18日、日本経済新聞出版社から発売された新刊「中国人が上司になる日」は、そんな衝撃的な未来がすぐそこまで迫っていることを警告しています...
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50代からの転職成功術!定年後の年収半減を避けるための「先手必勝」キャリア戦略

2019年11月07日現在、多くのビジネスパーソンが「定年」という壁に直面しています。リクルートワークス研究所が2019年08月に発表した調査によれば、50代男性正社員の約85.5%に定年制があり、その大半が60歳で区切りを迎えます。しかし...
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