Uncategorized 大企業の「中途採用比率」公表義務化へ！政府の介入に潜むリスクと本当に必要な転職支援とは？
日本の雇用スタイルが今、大きな転換期を迎えています。政府は全世代型社会保障検討会議の中間報告において、従業員が301人以上の大企業を対象に、正社員の採用数に占める中途採用者の割合を公表することを義務付ける方針を固めました。2020年の通常国...
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