労働政策審議会

日本の労働環境が大きな転換期を迎えようとしています。2019年11月20日、厚生労働省は職場におけるパワーハラスメント（パワハラ）を防ぐため、企業に課す指針案を労働政策審議会で取りまとめました。この指針は、何がハラスメントに該当するのかとい...

働く人々のライフスタイルが劇的に変化する中、私たちの生活を守る「雇用保険」がいよいよ大きな転換期を迎えようとしています。厚生労働省は2019年10月29日、労働政策審議会の部会を開催し、現代の多様な働き方に寄り添った雇用保険制度の見直し案を...

2019年10月21日、厚生労働省は職場におけるパワーハラスメントを防止するための指針案を、労働政策審議会にて提示しました。今回の素案は、企業に対してパワハラ対策を義務付ける法律の施行に向けた重要なステップとなります。注目すべきは、どのよう...

2019年09月18日、厚生労働省は職場におけるパワーハラスメントを未然に防ぐため、企業が取り組むべき施策の骨子案を公表しました。現代の労働環境において、上司から部下への過度な叱責や嫌がらせは看過できない社会問題となっており、今回の指針案で...