住宅設備機器の最大手として知られるLIXILグループから、組織のさらなる活性化を予感させる重要な人事ニュースが飛び込んできました。2019年10月18日に発表された内容によりますと、同社は来る2019年10月28日付で、ニック・バファナ氏を新たな常務役員として迎え入れることを決定したそうです。
バファナ氏が担う職務は非常に多岐にわたっており、常務役員としての重責に加え、「Synergy Creation Officer（シナジー・クリエイション・オフィサー）」および「Chief Integration Officer（チーフ・インテグレーション・オフィサー）」という大役を兼務されます。これらの役職名は、同社が今後、組織間の連携をいかに重視しているかを雄弁に物語っているでしょう。
ここで少し専門的な役職名について詳しく紐解いてみましょう。まず「シナジー・クリエイション・オフィサー」とは、社内の異なる事業部門や拠点が持つ強みを掛け合わせ、単なる足し算以上の相乗効果（シナジー）を生み出す責任者のことです。これにより、新しい価値観や革新的な製品が誕生するスピードは格段に上がると期待されます。
一方の「チーフ・インテグレーション・オフィサー（CIO）」は、統合推進の責任者を指す言葉です。企業が合併や買収を経た後、バラバラな組織文化やシステムを一つにまとめ上げ、経営効率を最大化させるために不可欠なポストといえます。LIXILという巨大な組織を一枚岩にするための、いわば「組織の接着剤」のような役割を担うことになるのです。
SNS上では今回の人事に対し、「グローバルな視点を持つ人材の登用でLIXILがどう変わるのか楽しみだ」「シナジー創出という言葉に、企業の強い意志を感じる」といった前向きな反響が数多く見受けられます。複雑な組織構造をシンプルにし、風通しを良くしようとする姿勢を好意的に捉えるユーザーが多いようですね。
編集部としての見解ですが、今回のバファナ氏の起用は、LIXILが真のグローバル企業へと脱皮するための「攻めの一手」であると強く感じます。過去の慣習に縛られず、異なる文化や技術を融合させることで、私たちの住まいをより豊かにする驚きを提供してくれるはずです。経営の舵取りがどのような化学反応を起こすのか、2019年10月28日からの新体制に期待が膨らみます。
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