Uncategorized 採用業務が激変！ポーターズがAI導入でマッチング効率を劇的に高める秘策とは
2020年2月3日、人材サービス業界に大きな変革をもたらすニュースが飛び込んできました。人材業界向けシステムに強みを持つスタートアップ、ポーターズが人工知能（AI）を活用した画期的な新サービス「マッチングプロ」の提供を開始したのです。採用現...
HRテック
Uncategorized Uncategorized なぜ3割の企業が後悔？失敗しない「タレントマネジメントシステム」選びの決定版
人事・組織領域において、今や不可欠な存在となりつつあるタレントマネジメントシステム（TMS）。しかし、パーソル総合研究所が2020年1月29日に発表した調査結果は、多くの人事担当者に衝撃を与えました。なんと導入企業の約3割が、早くもシステム...
Uncategorized 人材の才能を開花させる「タレントマネジメントシステム」とは？従来の人事システムとの決定的な違いと導入成功の鍵を徹底解説！
企業の成長を支える基盤として、近年「タレントマネジメントシステム（TMS）」への注目が急激に高まっています。パーソル総合研究所の宮腰康弘部長によると、このシステムは従来の労務管理とは一線を画す革新的なツールです。SNS上でも「メンバーの隠れ...
Uncategorized HRテックの新星！JTBの「フラッピ（flappi）」が育む未来の人材育成と働き方改革
大手旅行会社のJTBグループが、企業の成長を力強くバックアップする先進的な法人向けサービスを2020年4月からスタートさせます。JTBベネフィットが開発した「flappi（フラッピ）」は、最先端のIT技術を人事分野に応用した「HRテック」と...
Uncategorized 三菱総研DCSが2020年度へ向けた新体制を発表！人事異動から読み解くHR事業とグローバル戦略の未来図
三菱総研DCSは2019年12月18日、来るべき新しい年を前に、企業の持続的な成長を牽引するための重要な人事異動を公表しました。今回の発表では、経営の根幹を支える常務および常務執行役員として伊藤徹氏が昇格することが決まり、組織のリーダーシッ...
Uncategorized 【みずほ証券】AI×対面営業の新時代へ！飯田社長が語る「HRテック」と最先端の顧客提案術
金融業界に大きな変革の波が押し寄せています。みずほ証券の飯田浩一社長は2019年12月13日、日本経済新聞の取材に対し、これからの対面営業におけるデジタル投資の加速を宣言しました。同社が目指すのは、AI（人工知能）を駆使してサービスのクオリ...
Uncategorized DX成功の鍵は「3つの人材」と組織作り！デロイトのスペシャリストが語るデータ経営革命の正体
デジタルトランスフォーメーション、いわゆるDXを成功させるための本質は、単なるツールの導入ではありません。その真髄は、データから得られる深い洞察（インサイト）を意思決定の軸にする「インサイトドリブン経営」の実現にあります。2019年11月2...
Uncategorized オープンワークがリンクアンドモチベーションの連結子会社へ！HRテックと組織コンサルの融合がもたらす転職市場の地殻変動
日本の転職市場に大きな衝撃を与えるニュースが飛び込んできました。社員による企業の口コミサイトを運営する「オープンワーク（旧ヴォーカーズ）」が、2020年1月に人材コンサルティング大手であるリンクアンドモチベーション（LM）の連結子会社になる...
Uncategorized コムチュアが2019年10月1日付で組織改革と人事異動を発表！DX推進を加速させる新体制の狙いとは
独立系ITソリューションプロバイダーとして快進撃を続けるコムチュア株式会社が、2019年10月1日付で実施する意欲的な職制改正と人事異動を明らかにしました。今回の発表で最も注目すべき点は、変化の激しいIT業界のトレンドを的確に捉えた「機構改...
Uncategorized 人手不足を救うHRテックの衝撃！中堅企業が牽引する「適材適所」の新時代と人材市場の急成長
労働力不足の深刻化や働き方改革の波が押し寄せる中、今、人材関連市場がかつてないほどの熱を帯びています。リクルートホールディングスのような世界的巨頭が海外へ翼を広げる一方で、国内では独自のIT技術を武器に快進撃を続ける中堅企業が注目を集めてい...