日本のITソリューション界を牽引する富士ソフト株式会社が、2020年01月01日付で実施される最新の人事異動を明らかにしました。今回の発表では、営業本部およびソリューション事業本部（SL事業本部）を中心に、次世代のビジネス戦略を見据えた戦略的な配置転換が行われています。特にビジネス（B）とソリューションを融合させる動きが加速しており、同社のさらなる成長に向けた強い決意が伺える内容となっています。
営業本部においては、水野頼樹氏がインフォメーションB事業営業とSL事業本部の同部門営業を兼任する形となりました。また、ネットB事業営業には宮田大成氏が就任し、金融システム開発営業の舵取りは西谷甲子氏に託されることになりました。SNS上では「富士ソフトの営業体制がより現場に近い形に強化されている」といった、組織のスピード感向上を期待する声が上がっており、クライアントへの提案力強化に注目が集まっています。
ソリューション事業本部と金融事業の新たな布陣
SL事業本部（ソリューション事業本部）に目を向けると、ネットB事業部長に垣谷学氏が抜擢されるなど、攻めの姿勢が際立っています。ここで言う「ソリューション」とは、顧客が抱える経営上の課題をIT技術によって解決することを指しており、現代のビジネスには欠かせない要素です。さらに青田智樹氏が副事業部長としてEC（電子商取引）ソリューションを兼務することで、ネットビジネス領域の盤石な体制が整えられました。
金融事業本部でも、庄子輝康氏が金融第1システムの副本部長を務めるなど、基幹システムの安定と進化を両立させる人事が行われています。九州エリアを支える金融九州システムには中原崇氏が配属され、地域に根差したIT支援も強化される見通しです。私個人の見解としては、今回の人事は単なる役職の交代ではなく、デジタルトランスフォーメーションが加速する2020年代において、柔軟かつ専門性の高いサービスを提供するための「最適解」を求めた結果であると感じます。
特にプロジェクトマネージャーとして角田博明氏がACS・KKプロジェクトを牽引する点は、複雑化する大規模開発において大きな推進力となるでしょう。企業がテクノロジーをどう使いこなすかが問われる今、富士ソフトの新しいリーダーたちがどのような革新をもたらすのか。2020年01月01日からの新体制が、業界全体にポジティブな刺激を与えることは間違いなさそうです。IT業界のフロントランナーとしての手腕に、今後も目が離せません。
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